Steeds vaker valt het me op dat succes een valkuil voor ondernemers kan zijn. Niet omdat succes zo lastig te bereiken is, maar omdat het lastig te behouden blijkt. Want wat doet succes? Het geeft je de illusie dat je er al bent. Dat je niets meer hoeft te doen. Dat je dus minder in het bedrijf aanwezig bent en steeds meer tijd op de golfbaan doorbrengt. Dat je geen vakkennis meer bijhoudt, maar de betweter uithangt in het clubhuis. En uw medewerkers? Die gaan hetzelfde doen als u. Ook zij denken dat het de moeite niet is om zich in te spannen en maken er steeds meer een ongeorganiseerde boel van. Immers, waarom zouden ze gedreven aan het werk gaan als hun baas dat niet doet? Met als gevolg minder klanten en minder winst. Drie maal raden wie er op de kop krijgt. Juist, het personeel. Is dat de fairway? Nee. Rough? Behoorlijk.

Als u dan toch zo graag in fancy outfit op de golfbaan staat, wordt het tijd om die sport eens echt te beheersen, want het balletje rolt niet vanzelf op de green en in de hole. Dit succes vereist kennis, kunde en de juiste mentaliteit. Goed golfen is topsport. Dat is goed ondernemen ook.

Wees u bewust van het effect dat uw gedrag op uw medewerkers heeft. Houd uzelf een spiegel voor. Wat u in al die luie donders op de werkvloer ziet, bent u zelf. U kunt het spel rough of op de fairway spelen, vanaf het flitsende golfkarretje of zwetend op de baan, zolang u er maar voor zorgt dat u en uw dierbare medewerkers niet meedogenloos een black hole ingezogen worden.

Kortom beste ondernemer,en u weet dat zelf ook wel: een beetje voorbeeld doet volgen. Zo moeilijk kan dat niet zijn. Succes.