De samenvoeging staat voor de deur. Vestiging Made, Rijen en Zundert worden één. Nieuwe tijden voor Schipper Accountants. Maar ook voor partner Maron Gosens (46): ‘Ik ben nogal traditioneel ingesteld’, vertelt hij in dit openhartige gesprek. ‘Maar ook ik moet mee veranderen.’

Hij is ondernemer, vader van vier kinderen, sporter, fanatiek NAC sponsor, tja wat eigenlijk niet? Ook zet hij zich in voor het dorp waar hij woont, zoals het organiseren van de eerste dorpskwis vorig jaar. ‘Volgend jaar hopen we een groots dorpsfestival te organiseren met unieke gasten. Wie? Dat verklap ik nu echt nog niet’, zegt de ondernemer die ook nog verkeersregelaar is bij het jaarlijkse dorpsgala. In een hesje uiteraard.

Spiegelen
Niet lullen maar poetsen kreeg hij van thuis mee. Ook zijn schoonouders zijn zo. Klokslag zeven uur in de ochtend opent hij het kantoor. Geen ander dan hij zal de tent ook weer sluiten. ‘Ik ben nogal traditioneel ingesteld, maar dat zal straks anders moeten’, verwacht Maron, nu zeven jaar kantoorleider  van vestiging Zundert. ‘Ik zal de touwtjes meer uit handen moeten geven.’ Niet te beroerd tot enige zelfreflectie, kent hij zijn valkuilen. Het liefst wil hij bijvoorbeeld dat mensen het werk uit zijn handen trékken, anders kan hij dat niet makkelijk aan hen overdragen. ‘Dus probeer ik anderen meer ruimte en vertrouwen te geven’, zegt hij. ‘Dat gaat stapje voor stapje.’ Ook zit hij nu midden in het proces van integratie waarbij de top dichter naar elkaar zal moeten schuiven. ‘Heldere gesprekken en de bereidheid jezelf te spiegelen zijn daarbij essentieel’, ervaart hij. ‘Ik sta er open en vol vertrouwen in. Maar spannend is het wel. Je moet je kwetsbaar durven opstellen. Ik heb er alle vertrouwen in dat mijn medepartners, Marco, Chris en Koen er ook voor de volle 100 procent voor gaan.’

Bedrijvige stad
De fusie van de vestigingen Made, Rijen en Zundert is niet voor niets. Meer efficiency en samenwerking bespaart tijd en kosten. Ook denkt Maron dat het werven van nieuwe medewerkers vanuit een bedrijvige stad als Breda veel succes zal oogsten. Bovendien zit Schipper Accountants straks pal naast de thuisbasis van voetbalclub NAC met een netwerk van zo’n zeshonderd bedrijven, een smeltkroes van potentiële klanten en relaties. ‘Er komen steeds meer jongere klanten bij’, vertelt Maron. ‘Dus willen we ook jongere, ambitieuze medewerkers trekken én houden door ze voldoende uitdagingen te bieden.’ Een andere realiteit is de strakke wet- en regelgeving waardoor mensen zich beperkt voelen in hun werkzaamheden. Om diezelfde reden meldden ex-bankmedewerkers zich al eerder bij het kantoor. ‘Pure accountancy wordt minder, de vraag naar advies groter. Adviseurs zijn echter veelal andere type mensen. Daar moet je goed op selecteren. Ook qua marktprijzen moet het passen. Zo iemand moet daarnaast snel en efficiënt kunnen schakelen.’

Versnipperd
Wat Maron van zichzelf eist, vraagt hij vanzelfsprekend soms ook van medewerkers. ‘Ik heb begrip voor tweeverdieners en mensen die hun gezin bovenaan stellen’, zegt hij. ‘Maar ik zie ook dat de focus op kantoor soms wat versnipperd lijkt. Misschien is dit het verschil tussen je werk doen en gedreven zijn. Let wel, we hebben beiden keihard nodig, maar de eerste haalt een negen of tien en de laatste een zeven of acht. Dat betekent wel dat die minder hard zal groeien en het moet accepteren als een ander hem voorbij streeft.’ Op dat vlak is Maron - die blij wordt van anderen blij maken, ze kansen geven en ze zien bloeien - iets terughoudender geworden. ‘Mensen moet je in hun waarde laten’, ontdekte hij. ‘Ik leer veel van mijn vaderschap. Mijn kinderen hebben hun eigen karakters, wensen en ambities. Dat kun je niet zomaar ombuigen.’ Een ander verworven inzicht is prioriteiten stellen. ‘Ik ben gedreven en betrokken, sta voor iedereen klaar. Desnoods ook op vrijdagavond of in het weekend. Voor het thuisfront is dat soms lastig, besef ik. Mijn vrouw en ik doen nu bewust meer dingen samen. Ons motto is ‘we maken er een lekkere lange dag van’. Ik ben econoom hè, probeer er altijd het maximale uit te halen. Voor minder kán ik het niet eens.’

Stadionkwartier
De drie vestigingen verhuizen na de bouwvakantie naar een dynamische werkomgeving met veel glas, sfeervolle kantoortuinen en een prachtige kantine. ‘Het wordt helemaal geweldig’, blikt Maron trots vooruit op de nieuwe residentie in het Stadionkwartier. ‘Niemand wil daar straks nog weg, wedden? En ik ga de deur daar niet sluiten, dat mag de schoonmaakploeg doen.’

Schipper Accountants is opgericht in 1938 en heeft circa 350 mensen in dienst, verdeeld over twaalf vestigingen in Zeeland, ZuidHolland en West-Brabant. De kantoren in Made, Rijen en Zundert vallen sinds 2012 onder de Schipper Groep. Daarvoor droegen ze de naam ORZ Accountants en Belastingadviseurs. Schipper werkt voor het mkb en biedt ondernemers diensten op het gebied van onder meer accountancy, controle, personeelsadvies en (fiscaal)juridische advisering.  Citaten van Maron Gosens: ‘Ik ben een gevoelsmens, dat is mijn kracht en mijn zwakte.’ ‘Verre reizen en dure dingen hoeven voor mij niet, ik leef voor mensen.’ ‘Ik ben geen snoeiharde werkgever, maar ik moet wel op je kunnen rekenen.

Tekst: Jeanette van Haasen
Fotografie: Kees Bennema