De omzet klopt. De ondernemer niet altijd.

Op maandag 2 november start in Best een nieuwe ronde Visions. Vijf maandagavonden voor ondernemers die op papier alles voor elkaar hebben.

De orders stromen binnen, het team staat, de agenda zit vol. Van buiten is er weinig mis. Maar op zondagavond zit je weer achter je laptop. Elke grote offerte gaat nog langs jou. Je zit thuis aan tafel, maar je hoofd zit nog in het bedrijf.

“Anders was ik nog steeds de hele dag druk, met aan het eind van de week niks,” zegt Stijn Roothans, operationeel directeur bij AT Automation.

Het verraderlijke is dat het loopt. Zolang de cijfers kloppen, is er geen reden om iets te veranderen. Dus schuif je het op. Na deze klus. Na dit kwartaal. Volgend jaar.

Niet tactiek. Niet mindset. De totale mens.

Adviseurs werken aan tactiek. Coaches werken aan mindset. No Limits kijkt naar het geheel: de ondernemer, de leider, de partner en de ouder. Het uitgangspunt is eenvoudig. Groei jij als mens, dan groeit je bedrijf mee.

“Je bent maar één persoon,” zegt Tim Giessen, eigenaar van Ploemen Automotive Group. “Je kunt in je bedrijf geen totaal iemand anders zijn dan privé.”

Je team vertelt je wat je wilt horen. De coaches van No Limits, de Gamechangers, doen dat niet. Ze zien wat je laat liggen en zeggen het hardop. Nooit om af te breken. Altijd om je scherper te maken.

“De coaches prikken feilloos door je excuses heen en zetten je direct in de actiemodus,” aldus Diederen Custom Productions.

Wat Visions oplevert

Visions is het startpunt. Op vijf maandagavonden in Van der Valk Best werk je aan één ding: je visioen. Een uitgeschreven, scherp beeld van waar je naartoe kiest te gaan, in je bedrijf en daarbuiten, en van wie je bent als je er staat. Geen jaarplan voor in de la. Bij de volgende investering, de volgende aanname of de klant die je liever kwijt bent, weet je waarop je toetst. De avonden passen naast je werkweek, dus je bedrijf draait door.

Je doet dat aan tafel met eigenaren en directeuren uit de bouw, de industrie en daarbuiten. Ondernemers die dezelfde beslissingen nemen als jij. Mensen aan wie je het niet uit hoeft te leggen. Inmiddels zitten 302 ondernemers aan tafel bij No Limits.

Rob Klerx, eigenaar van Klerx Koper & Zinkwerken, ging van dag en nacht werken naar een basisweek van zeven tot zes. “Als ik continu het gras voor iedereen weg aan het maaien ben, dan gaat dat niet goed komen.”

Eerst een gesprek van twee kanten

Visions begint met een intakegesprek. Jij kijkt of No Limits bij je past, No Limits kijkt of jij aan tafel past. Past het niet, dan weet je dat na het gesprek. Je zit nergens aan vast. Niet iedereen gaat door. Dat is de bedoeling, want de mensen bij ons aan tafel bepalen de standaard.

En de investering? Die hangt af van het traject dat bij je past. In het intakegesprek zijn we daar volledig open over.

De eerste stap

Een intake gaat over jou: waar je staat, waar je naartoe wilt en of No Limits daarbij past. Vraag een intake aan.

Stilstand heeft ook een prijs. Je ziet de rekening alleen later.

Niet voor iedereen. Wel voor wie kiest voor een groter spel.

Over No Limits
No Limits is een besloten wereld voor ondernemers die kiezen voor een groter spel. Gamechangers begeleiden ondernemers uit Nederland en België in leiderschap, met de mens als vertrekpunt. Visions vindt plaats in Van der Valk Best, Eindhovenseweg Zuid 144. Meer informatie: nolimitsacademy.nl/voor-ondernemers