Een prachtig nieuw pand en twintig jaar van gezonde groei zijn redenen genoeg om onnodige bescheidenheid te laten varen en gezonde ambities te koesteren.

De energie giert door de gangen van Kasteel Maurick. Na twee jaar gassen, afremmen en weer gassen, hebben de medewerkers en de gasten van het kasteel gruwelijk veel zin om een feestje te bouwen. Niek van Lieverloo: ‘Ik ben trots op hoe we de crisis zijn doorgekomen.’

CompX ontzorgt en zorgt ervoor dat u met uw bedrijf aan het werk kunt blijven. Het is hun doelstelling het werken voor u en uw medewerkers efficiënter en gemakkelijker te maken. bij veel bedrijven wordt de automatisering als vanzelfsprekend ervaren, zonder te kijken naar het rendement ervan.

“Prachtig”, vindt Thorwald van de Ven. “Die websites met spectaculaire intro’s, blogs en flasheffecten. Maar wel jammer van de inzet en de investering, als ze niets bijdragen aan het realiseren van je bedrijfsdoelen.”

Bij Bonheur Horeca Groep (BHG) kom je in één grote familie terecht. Met maar liefst tien werklocaties om uit te kiezen. ‘Mensen met ambities kunnen bij ons doorgroeien’, zegt Tim Wijdemans (36). ‘Ik begon hier zelf als stagiair’, reageert Nicky Foesenek (33). ‘Nu ben ik commercieel directeur en mede-eigenaar.’ Ook drie medewerkers schuiven aan tafel. Zij kunnen zich geen betere werkgever voorstellen, zeggen ze zelf.